Chargé de projet marketing H/F

Sous la supervision du Responsable Opérationnel, la mission est répartie en 3 axes principaux : 50 % dédiés à la communication et au marketing, 25 % au développement commercial, ainsi que 25 % à la gestion de projets de développement et de soutien à l’activité évènementielle, chacun contribuant de manière significative à l'avancement de nos objectifs stratégiques.

Responsabilités principales :

1. Communication et Marketing (50%)

• Réaliser un état des lieux approfondi en matière de marketing et de communication pour proposer un plan marketing 360, une ligne éditoriale pertinente, définir un calendrier éditorial structuré et concevoir un plan de communication efficace (afin d’optimiser l’impact, la portée de l’entreprise et établir un modèle de fonctionnement duplicable)
• Concevoir et exécuter des campagnes de marketing digital pour accroître la visibilité en ligne, incluant la gestion des réseaux sociaux, la création de contenu et l'optimisation SEO
• Créer des supports de communication tels que brochures et présentations qui mettent en avant les innovations et les succès de l’entreprise
• Évaluer l'efficacité des campagnes marketing, ajuster les stratégies pour optimiser l'engagement du public cible, reporting

. Les attendus pour cet axe sont de savoir innover, créer, captiver et analyser

2. Développement commercial (25%)

• Établir et entretenir des relations stratégiques avec des partenaires clés, des investisseurs et des influenceurs pour soutenir les projets
• Représenter l’entreprise lors d'événements professionnels, salons et conférences devant des clients pour accroître la notoriété de l'entreprise

 . Les attendus pour cet axe sont de savoir connecter, rayonner et diversifier

3. Gestion de projets événementiels (25%)

• Organiser et gérer des événements tels que des séminaires et des conférences qui promeuvent l'échange de connaissances et la collaboration industrielles
• Superviser les budgets des événements pour garantir une allocation efficace des ressources
• Analyser le retour sur investissement des événements et formuler des recommandations pour améliorer les initiatives futures
• Soutien à l’activité commerciale de vente des espaces évènementiels

. Les attendus pour cet axe sont de savoir organiser, optimiser, évaluer et commercialiser

• Un CDI à temps plein
• Un salaire pouvant aller jusqu’à 35 K€ annuels
• Un statut d’Agent de Maitrise
• Démarrage fin août ou début septembre 2024
• Des opportunités de développement professionnel continu à travers des rencontres riches et multiples, propices à un enrichissement constant et innovant